最焦新聞/2007.10.13 最有錢兩成家庭 囊括台灣逾半財富 陳一姍/台北報導
美國貧富差距擴大
國財富集中的情況越來越惡化,根據學者朱敬一與鄭保志的研究,自二○○三年開始,台灣最有錢的五分之一家庭,其總收入占總體首度超越五成,收入最低的五分之一,此比例則已跌破五%。研究顯示,台灣與美國相同,財富也有快速集中化的傾向。

由於台灣並不像美國稅局一樣,每年會根據繳稅資料,出版所得分配統計。中研院院院士朱敬一與中央經濟系助理教授鄭保志,以一九九八到二○○三年全台五二四萬戶財稅資料,所做的研究是現行最新的統計版本。

二○○三年,收入最頂尖的五%族群總收入占總體高達二三.八六%,而所得最低五%,只分到○.四六%,首度跌破○.五%的門檻。鄭保志說,這一群人年所得只有六萬八千八百四十九元,平均一個月只有五千元收入。「這群人不是真的很窮的人,就是做攤販,這種政府抓不到的人」他說。

如果比較這兩群人的平均所得差距,一九九八年,最高與最低五%是三二.八倍,到二○○三年已高達五一.九倍。

如果以五分位法來看,最有錢的家庭,賺錢能力越來越驚人。二○○三年,最有錢五分之一家庭,總收入占全國高達五○.四三%,這是有史以來第一次超越五成。台灣經濟成長的果實,五成是落在這五分之一家庭身上。而這些收入,尚不包含海外所得、買賣股票的差價。

而收入最低的五分之一比重則跌落到四.八%。如果用這個數字來計算所得差距倍數,最高與最低所得者倍數早超過十倍。遠較主計處以問券調查的官方統計高。主計處的統計,所得差距倍數僅六點○七倍。

美經驗 減稅反擴大貧富差距

陳一姍/台北報導

減稅可拉抬經濟?美國稅局十一日公布最新統計,狠狠打了台灣政客一巴掌。過去五年布希推行的減稅政策,結果只讓前五%有錢人所得增加,後九五%稅前所得不增反減。二○○五年最有錢的一%,總收入占全國比重二一.二%,創下戰後六十年來歷史新高,貧富差距嚴重擴大。

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中國時報  2007.09.26

18分效應 冷門校系 起薪不到2萬

張子嫻/台北報導

     對很多冷門學校、冷門科系學生來說,今年求職讓他們嚐盡了苦頭。有的投超過四百封履歷表,卻石沈大海;有的受到「十八分上稻江」的新聞影響,更使得部分學校學生找工作充滿挫折,「從來就沒有機會面試二萬元以上的工作」。

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中國時報  2007.09.26

徵才M型化 近半畢業生失業

彭漣漪/專題報導

     當你自大學、研究所畢業,要投多少履歷表才找到工作?根據人力銀行的調查,「前段班」學校只要丟五張履歷表就有工作,「後段班」學校要丟五十張,還有人丟出兩百九十張。調查並顯示,二十四%的社會新鮮人連面試機會都沒有,求職也趨向「M型化」。

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中國時報 2007.09.22  杜絕盜印的第三條路 陳震宇

     適逢大學開學之際,教育部趁勢祭出了嚴厲的手段,要老師和學校對使用影印書的同學懲處。為了杜絕盜版歪風,教育部將所有可能印書的學生當作潛在的罪犯,自信在校方記過的威嚇,與老師協助監控的雙重管制下,就可以遏止影印風氣!然而,沒有經濟收入的學生,為了上課所需,在日益昂貴的交通食宿費用壓迫下,仍得購買動輒數千元的教科書。較為便宜的影印版,遂成為拮据度日的學生們,不得不的選擇。而這也今日影印書有生存空間的主因。教育部此舉儘管憑恃維護智財權的政治正確,卻完全無法解決學生族群的現實問題,更遑論杜絕影印風氣。

     筆者並非支持影印教科書。事實上,以筆者過去就學和目前在大學服務的經驗。在人文領域的學科裡,中文版的教科書價錢,對一般學生而言,仍屬可以負擔的範圍;而使用影印本的書籍,除了已絕版的中文經典外,以原文書居多。主因就在於原文教科書的價位,每本動輒上千元。倘若以一個研究生為例,若必須購買十幾本學界重要經典時,姑且不論台灣有沒有賣,僅十本書就得破費一萬多塊,這對上班族都是一筆不輕的負擔了,更何況是沒有收入的學生!

     原文書影印的問題其實並非無解。中國學術界,過去十幾年來由於政府的經費支持,大力發展翻譯工作,從經典文獻到最新的大學教科書,都由國家補助的重點大學出版社專人專案購買版權,並進行翻譯,為中文學界的後進與學子提供良好的資源。中文譯本除了大幅降低學生閱讀吸收的困難外,更重要的是,書價也相對低廉,讓大陸學生除了昂貴的原文書以外,還有選擇的空間。再者,台灣現今已有許多民間出版團體致力於原文書的翻譯,品質亦不遜原文書,許多大學課程也多採用中文譯本。但台灣的教科書市場相對狹小,而教育與學術研究又是一巨大且長遠的工程,在缺乏政府的有效規畫與支援下,相較於彼岸對翻譯工作的重視與經營,台灣更是顯得益發辛苦。

     翻譯外文學術書籍,除造福學子,也間接充實了我們的學術資源。呼籲現今大力呼喊提升學術水準的執事官員,除砸大錢蓋教室請大師以外,也能夠正視廣大學生最基本的需求,發展大規模的學術翻譯計畫,將世界的尖端研究與基礎訓練介紹到國內;相信質量俱佳的中文譯本,不僅大幅降低學生購書成本,取代大部分影印教科書的市場需求,也能普及學術研究。只會防堵而不根治的政策,終究只是捨本逐末。最後仍是每年重演躲貓貓的偷印戲碼,讓學生和家長為錯誤的政策埋單罷了!(作者為台灣大學研究助理)

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中國時報  2007.09.22

八月大學以上失業人數 創新高

彭漣漪/台北報導

     高學歷失業人口滿街跑。主計處21日公布「8月人力資源調查統計結果」,8月份,大學學歷以上失業總人數高達11萬5千人,創調查以來新高,每四個失業人口就有一個是高學歷,失業率為4.96%,在就業市場中,大學以上的高學歷還不如專科受歡迎。

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企業聘碩士 6成選名校
【聯合報╱記者陳智華/台北報導】 一項針對1000大企業調查顯示,碩士學歷已成為進入大型企業的門檻,但近6成企業錄用人才時會在乎應徵者是否名校畢業,6成多也對新改制成立的科技大學碩士生沒有信心。

《Cheers》雜誌日前針對1000大企業人資主管作問卷調查,從聘用碩士員工比率、是否在乎錄用人才出自名校、及土洋碩士優劣勢評估等3大面向,了解1000大企業對碩士生的信心指數,發出991份問卷,回收有效問卷320份。

調查發現,現在每5名應試者有1位碩士生,受訪者中,高達68%的企業過去3年新聘員工的碩士比率增加,碩士學歷已成為企業儲備幹部的指定基本要求,如台灣萊雅、統一企業、頂新集團等,華碩電腦的產品經理、奇美電子的光電研發工程師等,也要求碩士學歷。

土、洋碩士相比,多數企業認為留學碩士在專業知識與技術、創新能力、解決問題及國際觀和外語能力上,都超過國內碩士,國內碩士只在學習意願、穩定度、抗壓性和團隊合作上贏過洋碩士。

不過,企業有名校情結,並非對所有碩士生皆照單全收,近6成在乎應徵者是否出自名校,此外,研究熱門領域及學校與業界互動頻繁等,也是企業選才較重視的。

高達66%的企業主管則對國內新改制成立的科技大學碩士生沒有信心,這與科大研究所的師資、資源、歷史短都有關聯。

《Cheers》雜誌總編輯劉鳳珍指出,有碩士學位不等於讓就業更有保障,一個「有價值」的碩士文憑,必須包含「名校」、「熱門研究領域」等幾個條件,才凸顯,但名校不一定是國立大學,在某些領域表現很好的也有私校。

劉鳳珍指出,就讀研究所人數10年爆增360%,現在碩士在校生超過16萬人,但教育部只有總量管制,管制生師比,不管師資,不少研究所「師資不對稱」。

如有的大學沒有醫學系,但設有自然醫學研究所,沒有財經系,卻有財經法律研究所,或有的科大商管所卻有土木或地質博士,研究所出現不少警訊,就讀前要慎選。

【2007/09/20 聯合報】

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郭台銘 醫界大挖角 【聯合晚報╱記者林進修/台北報導】 2007.09.05 03:01 pm 由鴻海集團董事長郭台銘創設的永齡基金會最近頻頻向醫界招手,永齡基金會昨天宣布捐給台灣大學150億元設立癌症治療中心。為此事著力不少的前台北醫學大學附設醫院副院長吳啟誠,已轉到該基金會工作外,前台北榮民總醫院榮科醫學影像中心執行長鄭慧正也已到永齡上班,另台大醫院血液腫瘤科主治醫師唐季祿、麻醉科主任孫維仁,也已留職停薪,將成為永齡基金會醫療小組成員。至於仍在洽談的醫師,據了解不在少數。 台大醫院證實,唐季祿及孫維仁,將加入永齡基金會,未來由基金會支付薪水,再由兩位醫師繼續在質子治療中心服務。鄭慧正也坦言,他已到永齡基金會上班。而郭台銘在去年自台北醫學院附設醫院挖角前副院長吳啟誠,帶領拓展醫療產業。 醫界普遍認為,永齡基金會並不是醫療機構,卻大張旗鼓向醫界招手,應是為投入醫療市場作準備。一名曾應邀到北京為郭台成會診的醫師就說,某位已決定到永齡基金會工作的醫師曾透露,「大老闆要我們做好準備,因為在不久的將來,就會有大任務了。」

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大學校長:盼帶動民間版5年500億 【聯合晚報╱記者謝蕙蓮/台北報導】 2007.09.05 03:01 pm 鴻海董事長郭台銘大手筆捐助台灣大學150億元,讓各大學好羨慕。前教育部長、中國醫藥大學校長黃榮村笑說,希望在郭台銘捐款刺激下,能出現「民間版的5年500億」;成大、交大校長則樂見郭台銘帶動企業界捐助教育風氣。 黃榮村說,台大獲得郭台銘150億元捐款,是實至名歸。他很敬佩郭台銘對人類病痛的關心,對大學的眼光,以及捐贈的魄力,這筆捐款讓台大「進入世界前100大的速度又加快了」。 他說,現在政府有5年500億元計畫,如果能因為郭台銘的捐款,刺激出現「民間版的5年500億」,大學進入世界前100大也許不只一所,「也不要只有台大進去,這樣太寂寞了」,而進入世界前500大的大學也許也能夠加倍。

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台大獲巨款 私校心酸 2007/09/05 【聯合報╱記者陳智華/台北報導】 台大先有教育部五年五百億元補助,昨天又獲一百五十億元捐贈,不少私立大學除了羨慕,也大歎私校難為,不但政府補助少,企業捐贈更少,和公立名校擁有的資源差距愈拉愈大,且是惡性循環。 私立中原大學校長程萬里表示,在美國,最受企業界等捐贈者偏愛的是知名私校,如哈佛大學等,但在台灣卻非如此。

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促產落日 可釋出1,200億減稅籌碼

財政部評估,若促進產業升級條例全面落日,為營造輕稅簡政的投資環境,營所稅率可以考慮調降至20%,甚至更低。

行政院即將宣布再組三次賦改會,擬全權交由專家學者精算並規劃促產落日後,足以替代租稅減免的降稅籌碼,營造全新的「輕稅」投資環境。行政院認為,重組賦改會的目的,除了跳脫藍綠色彩,由專家學者、工商產業共同商議台灣新稅制架構,亦可排除不必要的改革阻礙。

財政部表示,「輕稅簡政」是未來稅制改革的目標,營所稅率大幅調降,必須搭配促產條例全面落日做為條件。依據估計,促產98年若全面落日,將可釋出1,200餘億元的減稅籌碼;若要調降營所稅率至16.5%,粗估一年的營所稅收損失將近1,300億元。

財政部認為,因應促產條例落日,國內確實需要一個更超然的組織,為台灣規劃新世代的租稅環境。

依據財政部原始規劃,促產條例全面落日已成為啟動全新稅制改革不可或缺的觸媒,財政部亦承諾,若企業享有促進產業升級條例的租稅減免可以全面退場,包括營所稅、綜合所得稅率都可以雙降。企業保留盈餘加徵10%的營所稅,以及最低稅負加諸在租稅減免上的10%所得稅,也都會一併取消。

據統計,目前我的營利事業所得稅名目稅率為25%,但透過各項租稅減免後的平均稅率約為15%。各別產業稅負不同,傳統產業稅負普遍較重,超過15%,但科技產業若加計保留盈餘10%所得稅與最低稅負所得稅後,平均稅率也高於10%。

【2007/09/05 經濟日報】@ http://udn.com/

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三次稅改啟動 大降營所稅

經建會主委何美玥昨(4)日在工商協進會早餐會上,宣布啟動第三次賦稅改革,以「低稅簡政」為原則,大幅調降營利事業所得稅稅率,調降後將比香港的17.5%更低,可達16.5%;未分配盈餘加徵10%規定也將一併取消。但大幅稅改有前提,民國98年底促進產業升級條例落日後,有關產業租稅獎勵將取消。 

何美玥進一步指出,目前營所稅稅率是25%,要調降多少,還需要再研究,新加坡正逐年調降營所稅,最終目標是18%;芬蘭營所稅最低,稅率為12.5%;香港是17.5%。何美玥認為,「像新加坡這樣小里小氣調降沒有意思,要一次降下來才夠震撼」,因此未來營所稅至少要比香港低才有競爭力。 

何美玥8月下旬邀集財政部長何志欽以及經濟部政務次長施顏祥等相關高層,多次會商促產條例租稅減免,何美玥在昨天的工商早餐會上,主動拋出政府擬大幅降低營所稅的議題。 

何美玥強調,在全面調降營所稅後,促產條例中的租稅獎勵以及未分配盈餘加徵10%的規定也會一併取消;非常重要的研發租稅獎勵,可以用科專計畫等補助的方式來做,或者是援引生技製藥發展條例的方式,另訂法律進行獎勵。 何美玥指出,行政部門將於年底時完成含遺贈稅在內等稅制改革。至於工商界希望取消貨物稅一事,她表示,取消貨物稅後,希望以能源稅補足,不過,目前能源價格偏高,將延後討論此議題。 

工商協進會理事長黃茂雄上午當場回應,直到現在才知道政府的稅改思維,若能真的比香港低,工商界說不定就會贊成取消租稅優惠,把行政成本與訴願費用都留下來減稅。

【2007/09/05 經濟日報】 @ http://udn.com/

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生產力評比 美國最會賺 東亞尚耐操

聯合國國際勞工組織(ILO)3日發表報告說,美國是2006年全球勞工生產力最高的經濟體。東亞則是成長最快的地區,在過去十年生產力倍增,勞工平均產值從1996年只有工業化國家的八分之一,躍增為五分之一。

美國2006年每名勞工產值63,885美元,遙遙領先排名第二的愛爾蘭(55,986美元)、第三的比利時(55,235美元),以及第四的法國(54,609美元)。日本排名第16,勞工產值為44,877美元。

不過,美國勞工每年工作時數超過大多數已開發國家。因此若以每小時加值生產力排名,挪威以37.99美元的勞工生產力居第一,其次為美國的35.63美元,和法國的35.08美元。

報告說,美國勞工2006年平均工作1,804小時,高於挪威勞工的1,407.1小時,和法國勞工的1,564.4小時。不過,亞洲的勞工工作時數更長,南韓、巴基斯坦、斯里蘭卡、香港、中國、馬來西亞和泰國七個經濟體的勞工,平均年工時超過2,200小時。

ILO的報告說,美國的生產力提升「與資訊及通訊科技革命、美國企業的運作方式、高度的競爭,及在海外拓展貿易與投資有關」。

ILO在報告中說,亞洲的生產力提升,對世界經濟是助力而非威脅,因為生產力提升帶來經濟繁榮,也刺激對世界其他地區製造的產品需求,形成「良性循環」。

ILO就業部主任西林納克斯說:「有人視亞洲及東南亞生產力快速成長為威脅,但事實上我強調這對世界經濟是有利的趨勢。」

相較下,下撒哈拉非洲國家的生產力仍遠遠落後世界其他地區,生產力只有已開發國家的12分之一。ILO說,該地區需要徹底改革勞動市場發展的方式。

ILO主任索馬維亞也表示,全球生產力與財富的差距是「一大隱憂」,ILO估計約13億貧窮勞工的家庭每人平均每日靠不到2美元生活。他說:「提高貧窮國家低所得勞工的生產力水準,是降低全球嚴重的合宜勞動(decent work)不足問題的關鍵。」

ILO對「合宜勞動」的定義是,能貢獻生產力,且符合有合理的收入、工作場所安全、提供家社會保障,及保證勞工權益與自我表達的自由。

【2007/09/04 經濟日報】 @ http://udn.com/

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